2026년 알바 시급 계산기

주휴수당·월급 계산 기준

통상근로자가 주 5일·40시간 근무하는 사업장을 기준으로, 주휴시간을 주 소정근로시간 ÷ 40 × 8로 추정합니다. 주 15시간은 4주 평균 소정근로시간 기준이며, 여기서는 매주 같은 일정으로 근무한다고 가정합니다.

하루 8시간 또는 주 40시간을 넘겨도 결과를 조회할 수 있으며, 초과한 입력란에는 빨간 테두리와 안내가 표시됩니다. 입력한 전체 근무시간의 기본급을 반영하되, 연장·야간·휴일 가산수당은 포함하지 않습니다. 주휴수당 계산용 기본 근무시간은 하루 8시간·주 40시간 이내로 제한해 추정하며, 실제 소정근로시간은 근로계약서에 따라 달라질 수 있습니다. 초과 표시는 계산 기준 안내이며, 근무일정의 적법성이나 실제 가산수당을 판정하는 기능은 아닙니다.

월 환산 유급시간은 (주 근무시간 + 주휴시간) × 365 ÷ 7 ÷ 12를 시간 단위로 올림합니다. 주 40시간·주휴 8시간이면 월 209시간, 최저시급 기준 2,156,880원입니다. 실제 해당 월의 근무일수로 정산하는 급여와는 차이가 있을 수 있습니다.

주휴수당이 이미 포함된 시급은 중복해서 더하지 마세요. 연장·야간·휴일 가산수당, 상여금, 수습 감액, 세금 및 보험료는 계산하지 않습니다. 근무형태에 따라 주휴시간이 달라질 수 있으므로 근로계약서와 급여 담당자에게 확인해 주세요.

최저임금위원회 공식 기준고용노동부 주휴수당 안내고용노동부 근로시간 안내

자료 확인: 2026-10-05 · 참고용 예상 계산